Управляющие проектами,
обеспечивающие их выполнение,
становятся важнейшими людьми на земле.
Джоэл Коппельман
     РУС   ҚАЗ   ENG
О компании Обучение Контакты Члены союза Сертификация Консалтинг
Главная Дистанционное консультирование Библиотека Карта сайта
 
Отзывы слушателей открытого тренинга с 24 по 27 февраля 2010 г.


Свод отзывов 
участников открытого учебно-тренингового семинара «Практика управления проектами в компании на базе стандарта ANSI PMI PMBOK Guide - Fourth Edition», базовый курс
 
г. Алматы, пр. Абылай хана, 79, оф.306,                                  
24-27 февраля 2010г.
Вопрос
Показатель
Количество слушателей
 
1. Из каких источников Вы  впервые  узнали об управлении проектами, как  о новой быстроразвивающейся  форме менеджмента?
 
  • На тренинге
 
3
 
  • На роботе
8
 
  • Имею соответствующее образование.
 
 
  • От друзей и колег
6
 
  • Из СМИ
1
 
  • Другое
3
 
2. Были ли Вы  знакомы  с  Союзом проектных менеджеров РК   и его  деятельностью до тренинга?
  • Нет
8
 
  • Да по информации из интернета
2
 
  • Да. По публикациям в СМИ
1
 
  • Да. Из рассылок СПМ РК
 
2
 
  • Да. Ранее пользовался (лась) услугами СПМ РК
1
 
  • Да. По отзывам коллег или друзей
5
 
3. Используются  ли на  предприятии, где  Вы работаете  стандарты управления проектами?
  • Нет
9
 
  • Да. PMBOK PMI
1
 
  • Да. IPMA
 
 
  • Да. Другие
8
 
4. Охарактеризуйте Ваши впечатления от курса
 
o       Интересно
10
 
  • Полезно
14
 
  • Поучительно
10
 
  • Сложно
1
 
  • Конструктивно
6
 
  • Поверхностно
3
 
  • Другое
Не совсем понятна структура тренинга
 
5. Представила ли  для  Вас  интерес  информация, полученная на тренинге?
  • Безусловно 
13
 
  • В значительной степени
2
 
  • Да. Заинтересован  (а) в дальнейшем обучении по данной теме
6
 
Да. Эта тема интересна для моей компании (организации)
7
 
  • Затрудняюсь ответить
 
 
6. Оправдались ли Ваши ожидания от курса
  • Да, полностью 
8
 
  • Систематизировались имеющиеся знания и опыт
8
 
  • Полагаю что пригодится  в будущем
9
 
  • Не совсем то, что ожидал (а)
3
 
  • Не уверен (а), что мне это пригодится
 
 
7. Стиль донесения информации  обучающим тренером
  • Профессиональный
13
 
o       Доходчивый
13
 
o       Четкий
5
 
  • В режиме обратной связи
6
 
  • В режиме лекции
 
 
  • Не четкое изложение
 
 
6. Оценка по 5-бальной шкале:
 
Балы:
5
4
3
2
1
Работа преподавателя
Другое:
 
16
1
 
 
 
Раздаточный материал
Другое:
 
9
6
2
 
 
Организация курса
 
12
5
 
 
 
Другое
 
 
 
 
 
 
 
 
Впечатления и пожелания слушателей:
 
Бурбаева Б. С.- Надеюсь, что курс пройдут многие мои коллеги для пользы дела
Умирзакова Т. А.–Курс актуален и нужен.
Лаиков И. М.- В целом интересно, однако, некоторые части можно было уменьшить: обсуждение проектов, например. Расширить ознакомление с инструментами.
Акулов А.И. –Общее впчеатление-отлично. Профессионализм тренера -5!
Кулаков А.А.-Оправдал ожидания.
Танеев М. Н. –Отличное
Кадырбекова Я.К.- Хороший, содержательный тренинги замечательный человечный и неравнодушный тренер. Спасибо!
Мараткызы А.- Получено много полезной информации, которой буду пользоваться в дальнейшей трудовой деятельности.
Оспанов А. А.-Надо подобрать группу, которая более однородна, чтобы работали синхронно, желательно из одной индустрии, чтобы был общий профайл. Тогда каждый будет учиться у другого.
Имангалиев А.К. –Очень полезный курс.
Нурманбекова Г.К.- Курс был полезен, уверена, что это пригодится для дальнейшей работы.
 


назад



Концепция развития проектного менеджмента в Республике Казахстан

Международный центр управления проектами и программами

Казахстанское содержание

Казахстанское содержание

Казахстанское содержание

3




«Тендер КЗ»

Project Management Institute









inform.kz

kazpravda.kz

khabar.kz

nip

5del  Посещений:
  всего: 137068
  сегодня: 173
  сейчас: 5